将来結婚を考えている、あるいは最近結婚したところ、という方は
結婚生活と仕事を両立させるにはどうしたらいいんだろう?
とお考えかもしれません。


今までのように何でも一人で決めるわけにはいかないし、家事の負担も増える

将来子どもも欲しいし、出産や子育ても頑張りたい

と思うと、会社に理解がないと難しいな…とちょっと不安になってしまいますよね。


でも、「結婚生活と仕事を両立させやすい会社」には特徴があり、このポイントをクリアしている会社であれば、そんな心配はいりません。

ここでは、そのポイントを紹介します。
また、結婚生活と両立させやすい会社を効率的に見つける方法もお伝えしますので、ぜひ参考にしてくださいね。

結婚生活と仕事を両立させやすい会社のポイント

  • ライフイベントを考慮した制度がある
  • 急用ができたときにすぐ休みが取れる
  • 結婚・子育てをしている女性社員が多い

こちらは、結婚生活と仕事を両立させやすい会社のポイントです。
一つずつ、見てみましょう。

ライフイベントを考慮した制度がある

ライフイベントを考慮した制度がある

同居のスタートによる引っ越しや、旦那さんの転勤、義実家との付き合いなど、結婚を機にライフスタイルは変わっていくもの。

妊娠・出産という女性ならではのライフイベントもありますよね。

こういったイベントに対応できる制度がある会社だと、安心です。


法律で定められている産休や育児休暇のほかに、

  • 時短・フレックスタイム制度
    働く時間を自分で決められる
  • 数年に渡る長い育児休暇
    法律では最長1年半のところ、もっと長く休める
  • 勤務地希望制度
    全国に支社や店舗がある場合、勤務地を希望できる
  • 在宅勤務
    家にいながら仕事ができる
  • 託児所の設置
    会社に託児所があり保育士が駐在している


など、その時々のライフスタイルに応じた働き方が、制度として認められていればとても働きやすいですよね。

いくら「困ったことがあったら言ってね」と言われても、入社したばかりだったり「これって自分のワガママかな?」と思ったりすると、なかなか言えないもの。

でも会社のルールであれば、胸を張って利用することができます。

結婚生活と仕事を両立させたい!という方は、こんな制度がある会社を選ぶようにしてくださいね。


急用ができたときにすぐ休みが取れる

急な用事が入っても調整できる

結婚後、子どもができれば急な用事が入ることも多くなります。

まだ小さいうちは、保育園からの呼び出し、急な発熱、予防注射

大きくなってからも授業参観や三者懇談など、学校に顔を出すイベントが多々。
PTA役員になれば、もっと負担も増えるかもしれません。


これらのほとんどが、「今すぐ来てください!」「明後日までにお願いします」というように、急に入るんです。

「仕事なので…」と断れるものはいいですが、子どもが熱を出したらそんな事情は通用しませんし、なにより子どものそばに居てあげたいですよね。

学校行事だって、なるべく参加してあげたい、という方も多いかもしれません。


そんなときに、お休みが取りやすい会社だとすごくスムーズです。

有給はもちろん、「今日午後から休む代わりに土曜日の午前中に出社する」「明日1時間早く帰るから明後日は1時間早く来る」など、臨機応変に調整ができれば、なおよし。


こんな風に、自由に休みの調整ができる&子どもが原因での休みに嫌な顔をされない会社に入れるとベストです。

ただ、求人誌や転職サイトでは、なかなか「いつでも休めます!」と謳っている会社に出合うのは難しいですよね。

条件検索機能を使っても、こんな項目はないことがほとんど…。


そんな時は、直接自分の要望を伝えたうえで仕事を探してくれる転職エージェントを使うのがおすすめ。
求人誌や転職サイトにはない条件からも仕事を探せますよ◎


結婚・子育てをしている女性社員が多い

アルバイトから正社員になりたい人必見!登用を目指すより良い方法とは

制度が整っていて、休みの融通が利きやすい会社に加えて注目したいのが、「結婚・子育てをしている女性社員」の多さです。

論より証拠、とはよく言ったもので、実際に自分と同じような境遇の人が働いているかは大きなポイントですね。


いくら制度を謳っていても、それが使われていなければ絵に描いた餅

実際にどれくらい制度が使われていて、みんなが協力し合っているのか…をチェックしてみてください。


とは言っても、自分ではなかなかそんなチェックはできないですよね…。

入社してもいないのに、どんな風にみんなが働いているのかなんて、分からないです。

そこで活用したいのが、企業調査を行っている転職エージェントです。

女性目線の転職エージェントで働きやすい会社を探す

女性目線の転職エージェントで働きやすい会社を探す

先ほども少し触れた転職エージェントとは、カウンセリング(面談)で会社に求めることや希望条件、やりたい仕事内容を聞き、それに合わせて会社を紹介してくれるところ。

面接の対策や履歴書の作成サポートをしてくれるところもあり、サービスはすべて無料で受けられます。


そして、なかには企業調査(求人票の記載が本当かどうか、実際に訪問したりして確認すること)行っているところも。

企業が謳っている「休みやすいです!」「勤務地の希望をききます!」というのが本当かどうかを確かめてくれているんです。


転職でよくありがちな、「急に休んでもいいって言われたのに実際は嫌な顔をされた」「もっとアットホームだと思っていたのに殺伐としている…」というギャップを感じることがありません。


「在宅勤務OK!」「育児休暇は5年間」「フレックスタイム制度」
などの勤務条件がすべて本物&実際に多くの社員が利用している、という会社に出逢うことができますよ◎


でも、企業調査には多大な労力と時間が必要なため、行っている転職エージェントはごくわずか
あまり多くないのが現実です。


ここからは、企業調査を行っていて、かつ評判のいい転職エージェントを、ご紹介させていただきますね。

企業調査×丁寧なカウンセリング×面接対策で働きやすい会社に入る!

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企業調査をしっかり行っていて、なおかつ評判のいい転職エージェント。
新宿にある、パスキャリがおすすめです。

(関東中心なので、それ以外の地域でお探しの方は全国版エージェントをご利用ください♪)


まだ設立から数年のため、知名度こそあまりありませんが、利用者の評判は上々

とにかく“至れり尽くせり”なサービスが魅力なんです。

女性目線でサポートしてくれる!パスキャリの特長

  • 職場訪問&社員ヒアリングで会社の実態をしっかり把握
  • 丁寧かつ的確なカウンセリングで紹介する会社とのマッチング度が抜群◎
  • 一人ひとりの強みを活かした面接対策で内定に近づく
  • 面接には担当アドバイザーが同行・同席で安心
  • LINEでの相談もOK!入社後もフォローがずっと続く

職場訪問&社員ヒアリングで会社の実態をしっかり把握

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パスキャリで紹介される会社はすべて、職場訪問や社員からのヒアリングでしっかり調査をしたところだけ。

アドバイザーが、実際の様子を見たり聞いたりしたうえで、紹介してくれるんです。


一人で求職サイトや求人誌を使って就職活動をしても、会社の内情まで知ることはできません。

こんなはずじゃなかったのに…と、転職後に後悔される方も多いんですよ。


でも、パスキャリならアドバイザーが紹介先の会社を熟知しているので安心。

分からないことや気になることは何でも訊けますし、本当のことだけを教えてくれますよ◎

結婚生活と仕事を両立させたい!という方は、入社後もストレスフリーに働ける会社に出逢えるパスキャリを使って損はありません!


丁寧かつ的確なカウンセリングで紹介する会社とのマッチング度が抜群◎

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丁寧で的確なカウンセリングが好評な、パスキャリ。

「こんなことにチャレンジしたい」「いままでと同じような仕事がしたい」など、いろんな要望を伝えられますよ。


もちろん、「在宅勤務OKのところ」「休みが取りやすいところ」「月給〇〇万円以上」といった、条件面のことでもOK。

あなたの思い描く「働き方」を相談してみてくださいね。


また、「自分にはどんな仕事が合うのか分からない…」という方もご安心を。

自身も転職経験を持つアドバイザーが、あなただけの強みや個性を見つけ出し、ピッタリのお仕事を教えてくれます。

「自分にこんな長所があったんだ!」と、新たな発見にもなりますよ。

一人ひとりの強みを活かした面接対策&当日の同行で内定率が高い

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カウンセリングで見出した強みや個性を活かすため、パスキャリの面接対策ではマニュアルの暗記はしません

誰にでも言える言葉を言っても、面接官の心には響かないからです。


就職のための面接といっても、根底にあるのは、人と人の心のやりとり。

面接官が「この人と働きたい!」と思うよう、あなたの強みを伝えることが、とても大切です。


パスキャリでは、あなたの発する一言一言が魅力的になるよう、対策を行ってきます。

誰一人同じことはせず、あなただけのオリジナルの面接対策をするんです。


さらに、面接当日には担当アドバイザーが同行・同席

もしも緊張して頭が真っ白になっても、きちんとフォローしてくれるので安心です。


これらの充実した面接対策のおかげもあって、パスキャリの内定までの面接社数は平均1.5社!

一般の平均は13.8社ですから、いかにパスキャリの内定率が高いかが分かりますね◎


LINEでの相談もOK!入社後もフォローがずっと続く

LINEでの相談もOK!入社後もフォローがずっと続く

パスキャリの“至れり尽くせり”なサービスは、入社後にも続きます。


ほとんどの転職エージェントは、入社したら終わり
そのあとのフォローは行いません。


でも、パスキャリでは入社後もずっと、フォローを続けてくれるんです。

働き出してから「あれ?」と思ったこと、不安に思うこと、心配なこと…。

どんな些細なことでも、相談してOK!

メールや電話、LINEでも連絡できるので便利です。


モヤモヤした気持ちを抱えているのは、すごくしんどいですよね。

パスキャリなら、そんなときにすぐ相談できるのでとても頼もしいですよ。

結婚生活も仕事も自分らしく、いきいきと♪

結婚生活も仕事も自分らしく、いきいきと♪

ここまでお付き合いいただき、ありがとうございます。
結婚生活と仕事を両立させたい!という願いをかなえられる、働きやすい会社&効率的な探し方をご紹介してきました。


結婚生活と仕事を両立させたい!と思うのは、すごく自然で素敵なこと。

でも、まだまだぶつかる壁や心配なことはたくさんありますよね。


「結婚生活も仕事も、両方頑張るのはしんどいのかな…」

「子どもが生まれたら、仕事を続けるのは難しいの?」

と、不安な気持ちになっていた方もいらっしゃるかもしれません。


ですが、今は「女性もどんどん社会に出て活躍しよう!」と言われる時代。

結婚しても、出産しても、女性が働きやすい工夫をしている会社はどんどん増えてきています


先ほどご紹介したパスキャリなら、丁寧なカウンセリングであなたの希望をじっくり聞いて、結婚生活と両立しやすい会社を紹介してくれますよ◎

企業調査もしっかりしているので、社内の雰囲気や福利厚生の内容にズレがありません。


「こんなはずじゃなかったのに…」と入社後にギャップを感じてガッカリすることなく働けます。

  • 結婚生活と仕事を両立させたい
  • 家でも会社でも生き生きと自分らしくいたい
  • いつか子どもができたら、子育ても頑張りたい

という方は、ぜひパスキャリを使ってみてくださいね。


結婚生活も仕事も充実させて、毎日をあなたらしく過ごしましょう!


今すぐの転職は考えていないという方でも、今の状況にあったサポートやアドバイスを受けられます。

とりあえずカウンセリングだけでも大丈夫なので、一度訪れてみてください♪

優しくて頼れるアドバイザーが、迎えてくれます。

パスキャリの公式サイトには以下から移れますので、ご活用くださいね。




※他のエージェントも気になる!という方は、女性に人気の転職サイト・エージェントランキングも見てみてくださいね♪